tolimit ist Ihr Partner, wenn Sie im Sport-Sponsoring optimal beraten sein möchten.

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sports. live. relations. tolimit ist Ihr Partner, wenn Sie im Sportbusiness optimal beraten sein möchten. Wenn Sie auf der Suche nach nachhaltiger Live-Kommunikation sind. Oder wenn Sie Ihr Sport-Sponsoring mit effektivem Relationship-Management gezielt aktivieren möchten. Dies alles nach einem genauso einfachen wie wirkungsvollen Prinzip: Winning together. Gemeinsam mehr erreichen.

sports. live. relations. Natürlich können Sie jede dieser drei tolimit Kompetenzen einzeln nutzen. Besonders interessant wird es für Sie aber dann, wenn Sie Ihr Sport-Sponsoring ganzheitlich mit Events und Business Networking verbinden möchten. Dann bietet das tolimit Sports-Live-Relations-Dreieck Ihnen etwas, das es nirgendwo anders gibt: einzigartige Veranstaltungen, nachhaltige Insider-Erlebnisse und wertschöpfende Business-Kontakte aus einer Hand.

Also: Nehmen Sie Platz bei tolimit.
Und lassen Sie uns gemeinsam mehr erreichen.
- Belief
  
  Wer die richtigen Menschen um sich hat, kann alles erreichen. Davon sind wir überzeugt. Deshalb widmen wir dem Thema „Menschen“ von jeher besondere Aufmerksamkeit.
  
  Für Sie heißt das: Bei tolimit erwarten Sie Ansprechpartner, die das, was sie tun, aus Begeisterung tun. Teamplayer, die lieber das Wort „wir“ gebrauchen als das Wort „ich“. Mitarbeiter, die Ihre Aufgabe zu ihrer eigenen Aufgabe machen. Und so den tolimit Grundsatz „winning together“ mit Leben füllen.
  
  Sicher haben Sie Verständnis dafür, dass wir diese Überzeugung nicht nur intern leben, sondern auch extern: bei der Selektion unserer Partner und Kunden. Sollte also der Grundsatz „winning together“ auch Ihr Handlungsprinzip sein, sind Sie bei uns immer herzlich willkommen.
  
  Wir freuen uns schon jetzt auf eine lange und gute Zusammenarbeit.
- People
  - Hans-Bernd Kamps
    
    Drei Fragen an Hans-Bernd Kamps, tolimit Gründer, Vordenker und Firmenlenker:
    
    Wie kam es eigentlich zur Gründung von tolimit?
    Indem ich meine beiden Hobbys zum Beruf gemacht habe: Motorsport und Menschen. Was sich mittlerweile daraus entwickelt hat, welche Dimensionen das angenommen hat, konnte ich damals natürlich noch nicht ahnen.
    
    Was ist für dich im Geschäftsleben besonders wichtig?
    So abgedroschen es klingen mag: Ehrlichkeit, Vertrauen, Loyalität. Viele reden davon, aber nur wenige praktizieren diese Dinge. Von daher bin ich besonders froh, dass unsere Partner hier genau auf unserer Wellenlänge sind.
    
    Warum der neue tolimit Grundsatz „winning together“?
    Weil wir immer versuchen, Menschen so zusammenzubringen, dass alle etwas davon haben. Ich denke, das gelingt uns ganz gut. Das sagen jedenfalls immer wieder unsere Partner.
  - Jörg Michaelis
    
    Drei Fragen an Jörg Michaelis, Event-Experte und tolimit Mann der ersten Stunde:
    
    Was ist für dich typisch tolimit?
    Unsere Geht-nicht-gibt’s-nicht Philosophie. Unmögliches möglich machen. Und natürlich bei allem, was wir tun, den Menschen in den Mittelpunkt stellen.
    
    Welche Bedeutung hat für dich Loyalität?
    Hans-Bernd (Kamps) sagt immer, ich wäre der loyalste Mensch, den er kennt. Wenn er das sagt, muss ja was dran sein. Sage ich schon mal aus lauter Loyalität.☺
    
    Woran liegt es eigentlich, dass Gäste von euren Events so fasziniert sind?
    Ganz einfach: Begeisterung entsteht, wenn Erwartungen übertroffen werden. Und dafür arbeiten wir jeden Tag richtig hart.
  - Kai Ogiermann
    
    Drei Fragen an Kai Ogiermann, Menschenfinder und tolimit Personalentwickler:
    
    Wo siehst du deine wichtigste Aufgabe?
    Kommunikation, Kommunikation und nochmals Kommunikation. Dinge ansprechen, bevor sie hochkochen. Brücken bauen und Missverständnisse ausräumen. Schließlich sind wir alle nur Menschen.
    
    Fachkompetenz oder Bauchentscheidung – wie findest du die richtigen Menschen für tolimit?
    Beides. Natürlich muss die fachliche Seite passen. Aber genauso wichtig ist der „Nasenfaktor“. Mit dieser Strategie sind wir bisher, ehrlich gesagt, gut gefahren.
    
    Mal im Vertrauen: Wie wird man Personalentwickler bei tolimit?
    Ideale Voraussetzungen sind eine unorthodoxe Frisur plus Mechanikerausbildung. Bei mir hat es jedenfalls geklappt. Nein, im Ernst. Entscheidend war: Ich wollte es unbedingt.
  - Daniela Rebholz
    
    Drei Fragen an Daniela Rebholz, Business-Networking-Expertin:
    
    Was macht für dich einen guten Networker aus? Oder eine gute Networkerin?
    Natürlich ein klasse Kontakte-Netzwerk. Dazu muss ein guter Networker hundertprozentig integer und vertrauenswürdig sein. Aber am wichtigsten ist: ganz viel Gespür für Menschen.
    
    Warum spielt Sport als Arbeitsplattform für tolimit relations so eine große Rolle?
    Weil man hier besonders viele interessante Menschen trifft. Und weil man hier ganz anders, viel ungezwungener und persönlicher über Geschäfte sprechen kann als im Büro.
    
    Was ist dein persönlicher Antrieb für deine Arbeit?
    Ganz einfach: Mir macht es riesigen Spaß, jeden Tag neue, spannende Menschen kennenzulernen. Und das setze ich gezielt für unsere Kunden und Partner ein.
- Stories
  
  Was bisher bei tolimit geschah:
  
  1993 gründet Hans-Bernd Kamps sein eigenes Rennsport-Team. Und verpflichtet sich selbst sofort als Fahrer.
  
  1994 praktiziert tolimit bei Events erstmals Live-Cooking im Fahrerlager.
  Und profiliert sich damit als kulinarischer Trendsetter der Rennsport-Szene.
  
  2000 trifft tolimit einen angehenden Formel-BMW-Piloten namens Timo Glock.
  Und bringt ihn allen Widrigkeiten des Business zum Trotz in den folgenden Jahren bis in die Formel 1.
  
  2002 platziert tolimit seine aus 12 gelben Porsche Carreras bestehende Fahrzeug-Flotte gut sichtbar auf dem firmeneigenen Parkplatz. Und muss in der Folgezeit immer wieder erklären, dass dies nicht der Fuhrpark eines Autoverleihers ist, sondern Fahrmaschinen für Events, die einzigartige Rennsport-Erfahrungen garantieren.
  
  2003 verabschiedet sich Hans-Bernd Kamps schweren Herzens von seinem Reifenfachbetrieb. Manchmal im Leben muss man eben Entscheidungen treffen …
  
  2006 feiert tolimit in Monaco mit seinem Rennsport-Team den Sieg im Porsche Supercup. Und Teammanager Jörg Michaelis bezahlt den Jubel mit einem offenen Nasenbeinbruch.
  
  2007 tauft tolimit einen LKW-Auflieger auf den Namen Business-Truck.
  Und legt damit die Grundlage für viele heute sehr erfolgreiche Business-Plattformen und Relationship-Management-Konzepte.
  
  Fortsetzung folgt...
- Culture
  
  Weil tolimit die Menschen in den Fokus stellt und Teamwork als Ziel versteht, ist für uns auch das Miteinander der Menschen eine wichtige Angelegenheit.
  
  Typische tolimit Institutionen und Aktivitäten wie „Wohlfühlraum“, „mobbingfreier Tag“ oder „gemeinsames Firmen-Frühstück“ werden Ihnen deshalb beim ersten Lesen vielleicht ungewohnt vorkommen. Was sich dahinter verbirgt, ist allerdings etwas, das aus unserer Sicht selbstverständlich sein sollte, aber leider oftmals nicht ist: ständig aktiv daran zu arbeiten, dass Kommunikation und Miteinander funktionieren, dass sie partnerschaftlich, fair und respektvoll ablaufen. Und dass der Antrieb der Arbeit nicht ein „ich muss“ ist, sondern ein „ich möchte“.
  
  Unsere Einladung an Sie: Kommen Sie vorbei. Schauen Sie sich an, wie es geht. Eventuell sind ja ein, zwei Ideen für Ihr Unternehmen dabei.
- Showcases
  
  tolimit bedankt sich bei seinen Partnern, Kunden und Klienten für die jederzeit spannende und anregende Zusammenarbeit:
  
  z.B. Deutsche Post, DHL, SONY
  
  Haben Sie Interesse an näheren Informationen über unsere Partner oder unsere Arbeit?
  
  Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf.
  
  Aussagefähige Arbeitsbeispiele zeigen wir Ihnen gerne persönlich.
live
Agenturen für Live-Kommunikation gibt es viele. tolimit gibt es nur einmal.
Glauben Sie nicht? Stimmt aber.

Zum einen nutzt tolimit immer den Sport als Event-Plattform. Dies garantiert schon mal maximale Emotionen, begründet aber zugegebenermaßen noch nicht die oben behauptete Alleinstellung. Zum anderen sind tolimit Events nicht das, was man gängigerweise unter diesem Begriff versteht.

Vielmehr sind sie außergewöhnliche, dramaturgisch durchdachte Ereignisse, die den Teilnehmern Insider-Einblicke erlauben, die Ihnen sonst verborgen bleiben. Kommunikations-Plattformen, auf denen man ganz automatisch ins Gespräch kommt, sei es geschäftlich oder privat. Treffpunkte, die einen begeisternden Spirit besitzen, der alle, die dabei waren, mitreißt und einander näherbringt.

Das Resultat sind einzigartige Erlebnisse, die bleibenden Eindruck hinterlassen.
Und Ihnen nachhaltig helfen, Ihre Kommunikations-Ziele zu erreichen. Welche auch immer dies sein mögen.

Probieren Sie es aus. Wir wetten, Sie werden uns zustimmen: Agenturen für Live-Kommunikation gibt es viele. tolimit gibt es nur einmal.
- Services
  Dass Ihr tolimit Event bleibenden Eindruck hinterlässt, darauf können Sie sich verlassen. Auf die Professionalität genauso.
  
  Selbstverständlich bietet tolimit Ihnen das komplette Leistungsspektrum, das Sie üblicherweise von einem Spezialisten für Live-Kommunikation im Sport erwarten dürfen. Dies alles auf Best-Practice-Qualitätslevel und mit einer Flexibilität, die ihresgleichen sucht:
  
  Beratung und Konzeption.
  
  Qualifizierte Veranstaltungsplanung.
  
  Operative Umsetzung.
  
  Teilnehmer-Management und -Begleitung.
  
  Erfolgsreporting nach Ihren Anforderungen.
- Ideas
  tolimit Events sind das perfekte Tool für unterschiedlichste kommunikative Aufgabenstellungen:
  
  Persönlicher Beziehungsaufbau unter Geschäftspartnern.
  
  Mitarbeitermotivation im Vertrieb.
  
  Vertriebliche Unterstützung von Produkteinführungen.
  
  Aktivierung von Sponsorships.
  
  Nutzung von Sport-Plattformen für Unternehmensziele verschiedenster Art.
  
  Erfolgreiche tolimit Showcases zu diesen Aufgaben zeigen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch.
sports
Am Anfang stand der Sport. Genauer gesagt: die Liebe zum Motorsport. Dieser Sport spielt bei tolimit auch heute noch eine mehr als wichtige Rolle – in den verschiedensten Spielarten und mit unterschiedlichsten Funktionen: zum Beispiel als Umfeld für faszinierende Events und als Plattform für effektives Business Networking.

Im Motorsport ist tolimit mit seinem langjährigen Insider-Know-how der adäquate Partner für ambitionierte Unternehmen genauso wie für talentierte Sportler. Fragen des effektiven Sponsorings stehen hier genauso auf der Beratungs-Agenda wie alle Aspekte der Karriereplanung.

Auch in anderen Sportarten bietet tolimit Ihnen ein breites Spektrum professioneller Consulting-Leistungen unter Einbindung eines qualifizierten Experten-Netzwerks.
- Services
  Im tolimit Kompetenzfeld Sport halten wir für Unternehmen und Sportler folgende Angebote bereit:
  
  Sponsoring-Auswahl, Sponsoring-Konzeption und -Bewertung.
  
  Konzeption und Steuerung von Sport-Projekten für Teams, Vereine, Institutionen, Unternehmen, Privatpersonen.
  
  Sportler-Coaching und Sportler-Ausbildung.
  
  Karrieresteuerung und Karriereentwicklung.
- Ideas
  Das tolimit Sport-Know-how können Sie für die unterschiedlichsten Projekte und Fragestellungen nutzen:
  
  Als Unterstützung bei Vertragsverhandlungen im Rahmen Ihres Sponsoring-Engagements.
  
  Zur Erarbeitung eines umfassenden Aktivierungskonzepts für ein bestehendes oder neues Sponsoring.
  
  Zur qualifizierten Auswahl der für Sie geeigneten sportlichen Plattformen – unter Berücksichtigung des umfangreichen tolimit Netzwerks.
  
  Wenn Sie als Privatperson den Einstieg in den Motorsport planen und einen professionellen Ausbildungsplan oder ein persönliches Coaching wünschen.
- tolimit motorsport
  
  Übrigens: Im Rennsport ist tolimit auch selbst sportlich aktiv. tolimit motorsport ist seit weit mehr als einem Jahrzehnt eines der profiliertesten Teams in den Porsche- Markenpokalen.
  
  Mehr über tolimit motorsport, seine aktuellen Piloten, seine Teamgeschichte und Erfolge erfahren Sie unter www.tolimit-motorsport.de.
relations
Geschäfte werden in erster Linie zwischen Menschen gemacht – und erst in zweiter Linie zwischen Unternehmen.

tolimit relations beherrscht die Kunst, durch Business Networking die richtigen Menschen zusammenzubringen. Menschen zu identifizieren, die geschäftlich und persönlich zueinander passen und für die es Sinn macht, sich näher kennenzulernen. Kontaktpunkte zu arrangieren, die das Ins-Gespräch-Kommen und Entdecken gemeinsamer Interessen besonders einfach machen.

So gibt tolimit relations „herkömmlichen“ Events und Sponsorings eine neue geschäftliche Dimension – entwickelt sie zu hochkarätigen Networking-Treffpunkten, auf denen neue Business relations ihren Anfang nehmen und existierende Geschäftsbeziehungen eine neue Qualität bekommen.

Sie werden es schon ahnen: Bei all dem regiert nicht der Zufall. Das Ganze hat System. Welches System das ist, sagen wir Ihnen gerne persönlich.
- Services
  Wenn Sie Ihr Networking ausbauen oder Ihrem Sponsoring eine maximale Business- Orientierung geben möchten, bietet tolimit relations Ihnen ein genauso breit gefächertes wie qualifiziertes Leistungsportfolio:
  
  Relationship-Management-Beratung, -Konzeption und -Planung.
  
  Aktives Networking.
  
  Implementierung von Relationship-Management-Systemen.
  
  Erfolgsreporting nach Ihren Anforderungen.
- Ideas
  tolimit relations unterstützt Sie qualifiziert und systematisch bei allen Fragen der Erweiterung und Optimierung Ihrer Geschäfts- und Kundenbeziehungen. Zum Beispiel bei:
  
  Business Networking.
  
  Business Culture.
  
  Business Icebreaking.
  
  Customer Recruitment.
  
  Customer Development.
  
  Customer Retention.